Aktuelles

Soziale Arbeit war und ist ein Beruf, in dem deutlich mehr Frauen als Männer tätig sind. Dieser Umstand wird seit einiger Zeit verstärkt kritisch diskutiert. Gefordert wird, die Zahl der männlichen Fachkräfte zu erhöhen. Vor diesem Hintergrund richten das Gender- und Frauenforschungszentrum der Hessischen Hochschulen (gFFZ) in Kooperation mit dem Projekt Neue Wege für Jungs | Boys'Day und der Fachgruppe Gender der Deutschen Gesellschaft für Sozialarbeit (DGSA) am 13. Juni 2013 in Frankfurt/Main eine Arbeitskonferenz aus.

Auf der WoMenPower 2013 ist das Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit mit einem Workshop zur Gewinnung von weiblichen MINT-Fachkräften vertreten. Der Fachkräftemangel ist ein großes Risiko für den Hochtechnologiestandort Deutschland. Viele Studien belegen, das größte Potenzial sind Frauen.

Ob Workshops, Konferenz oder ein Menü der Vielfalt in der Betriebskantine – am 11. Juni 2013 feiern Diversity-Begeisterte in ganz Deutschland den 1. Deutschen Diversity-Tag. Unter dem Motto "Vielfalt unternehmen" ruft der Verein "Charta der Vielfalt e.V." Betriebe und Vereine, Organisationen, Stiftungen und Verbände zum Mitmachen auf. Das Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleicheit hat die "Charta der Vielfalt" unterzeichnet und unterstützt den Diversity-Tag.

Mitmachen und eine Nintendo DS Lite Spielkonsole gewinnen: Einfach während des Girls'Day und Boys'Day am 25. April fotografieren, filmen, interviewen oder andere Aufzeichnungen machen. Zu Hause wird daraus ein spannender Bericht, ein Video-, Radio- oder Online-Beitrag, eine Homepage oder eine Fotostory erstellt.

Am Thema Big Data kommt man heute nicht mehr vorbei: 1,8 Zettabyte an Daten wurden im letzten Jahr weltweit produziert. Ein Zettabyte entspricht einer Trilliarde Byte. Prognosen zufolge verdoppelt sich das Volumen alle zwei Jahre. "Big Data heißt nicht nur große Datenmengen, sondern auch Vielfalt unterschiedlicher Datentypen und -strukturen sowie hohe Entstehungsraten und Auswertung möglichst in Echtzeit", sagte Dr. Marianne Janik.

Was entscheidet über den späteren Berufserfolg von Akademikerinnen und Akademikern? Sind es die Wahl der Studienfächer, der Studienerfolg und die Promotion? Und welche Rolle spielen die soziale Herkunft und die Partnerschaft? Die Entwicklung beruflicher Karrieren von Hochschulabsolventinnen und -absolventen steht im Mittelpunkt der aktuellen Ausgabe der "Beiträge zur Hochschulforschung".

Eine aktuelle Studie der Initiative D21 belegt, dass 50 Prozent der Menschen in Deutschland befürchten, durch das mobile Internet könnten persönliche Kontakte abnehmen und die Menschen immer einsamer werden. Die 140 Teilnehmenden an der Fachtagung "Gemeinsam durchs Netz" sind ein lebendiger Beweis für das Engagement, das Multiplikatorinnen und Multiplikatoren dieser Befürchtung entgegensetzen.

Miguel Diaz, wissenschaftlicher Referent im Projekt "Boys'Day" beim Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit, ist am 26. März, ab 18 Uhr zu Gast in der dradio wissen-Sendung "Redaktionskonferenz" zum Thema Jungenförderung. Die Sendung geht bis 19.30 Uhr.

Im Jahr 2012 wurde zum ersten Mal ein Boys’Day an der Fachhochschule Frankfurt am Main realisiert. Die Konzeption dazu wurde im Rahmen des Moduls 16.3 im Bachelor-Studiengang "Soziale Arbeit" mit Studierenden erarbeitet. Zu dieser ersten Veranstaltung wurde von Lehrbeauftragten Marc Melcher eine ausführliche Dokumentation erstellt, die Grundlage für die künftigen Ausrichtung des Boys’Day an der Fachhochschule ist.

Das Internet&Gesellschaft Co:llaboratory lädt zur Präsentation des Abschlussberichts der 7. Initiative “Lernen in der digitalen Gesellschaft” ein. Was bedeutet Lernen mit digitalen Medien? Welche Chancen eröffnet das Internet im Bildungsbereich? Welche Voraussetzungen müssen für ein vernetztes und offenes Lernen geschaffen werden? Diese und weitere Fragen standen für die 35 Expertinnen und Experten seit Oktober 2012 im Mittelpunkt der Arbeit. Auch Birgit Kampmann, Geschäftsführerin vom Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit, ist als Expertin aktiv.